甘え上手
部下と上司。若者と年配者。
そのような「上下関係」はいろいろな場面であります。
最近フッと思うことがあります。
「甘え上手」と「甘え下手」と言う言葉です。
「甘え上手」と言うと「手練手管を使って落とし込む」とか「ゴマスリ」の悪いイメージがあります。
でも、私はその人に可愛がってもらおうとか、教えを請おうとする姿勢は大事だと思います。
目的が上の者を騙す行為でなければ、「甘える」ことはいいと思っています。
それより「甘え下手」の人の方が問題です。
「甘える」ためには本当の自分を晒け出す行為が必要で、勇気がいることです。
本当の自分を見られたくないとか「いい格好」でいたいと思うと甘えられません。
思い切って飛び込んで、教えを請おうとしない。
そして「甘え上手な人」をゴマスリだと言ってしまう。
「甘え下手」のもう1つのパターンは「控えることを知らない人」です。
「甘える」という行為と「土足で相手の心に入り込む」のとは違います。
これをわきまえないと、嫌われてしまいます。
私は過去を振り返ると「甘え上手」だったと思います。
新入社員で銀行に入った時から、現在に至るまで、多くの上司・先輩に恵まれ、助けていただきました。
引き上げていただきました。
現在の私があるのはそのような人たちのおかげです。
その感謝は今、「恩送り」でお返ししようと思っています。
若い人に言いたいです。
遠慮なく甘えましょう!
そのような「上下関係」はいろいろな場面であります。
最近フッと思うことがあります。
「甘え上手」と「甘え下手」と言う言葉です。
「甘え上手」と言うと「手練手管を使って落とし込む」とか「ゴマスリ」の悪いイメージがあります。
でも、私はその人に可愛がってもらおうとか、教えを請おうとする姿勢は大事だと思います。
目的が上の者を騙す行為でなければ、「甘える」ことはいいと思っています。
それより「甘え下手」の人の方が問題です。
「甘える」ためには本当の自分を晒け出す行為が必要で、勇気がいることです。
本当の自分を見られたくないとか「いい格好」でいたいと思うと甘えられません。
思い切って飛び込んで、教えを請おうとしない。
そして「甘え上手な人」をゴマスリだと言ってしまう。
「甘え下手」のもう1つのパターンは「控えることを知らない人」です。
「甘える」という行為と「土足で相手の心に入り込む」のとは違います。
これをわきまえないと、嫌われてしまいます。
私は過去を振り返ると「甘え上手」だったと思います。
新入社員で銀行に入った時から、現在に至るまで、多くの上司・先輩に恵まれ、助けていただきました。
引き上げていただきました。
現在の私があるのはそのような人たちのおかげです。
その感謝は今、「恩送り」でお返ししようと思っています。
若い人に言いたいです。
遠慮なく甘えましょう!
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